İşgücü müdahalesi - Nedir, tanımı ve kavramı

İşgücü müdahalesi, bir mesleğin diploması ve/veya gerekli izni olmaksızın icra edilmesidir. Bazı durumlarda, suç olarak sınıflandırılabilir.

O halde izinsiz giriş, bir iş etkinliğinin gerektirdiği akademik hazırlığa güvenilmeksizin uygulanmasıdır. Ayrıca bazı daha hassas mesleklerde ilgili meslek birliğinden izin alınması gerekmektedir.

Örneğin, doktorluk mesleğini icra etmek için sadece akademik unvan değil, aynı zamanda tıp fakültesinin kişinin işini yapmaya yeterli olduğunu destekleme yetkisi de gereklidir.

Yukarıdakiler, hastaların bütünlüğünü koruma ihtiyacına yanıt verir. Bu nedenle, doktor mesleki veya etik bir hataya düşerse, tıp fakültesi onu diskalifiye edebilir.

Uygulamaları için genellikle ilgili meslek birliğinden lisans gerektiren diğer kariyerler, diğerleri arasında hemşirelik, hukuk, psikoloji, inşaat mühendisliğidir.

Yasal izinsiz giriş

Bazı durumlarda, izinsiz giriş, şirket veya toplum için optimal veya arzu edilenin ötesinde yasaldır. Örneğin, gazetecilik veya iletişim eğitimi almayan birçok kişi sonunda gazeteci olarak çalışıyor.

Bu durumlarda, kişinin aynı işyerinde gazetecilik çalışması yapmak için gerekli olan asgari "öğrenmesi" olur. Ek olarak, genellikle büyük sorumluluk gerektiren görevler değil, yalnızca aşamalı olarak verilir.

İspanya'da cezalandırılabilir izinsiz giriş

İspanyol mevzuatına göre, bir kişinin gerekli akademik unvana (eğitim kurumu tarafından verilen) sahip olmayan bir mesleği icra etmesi durumunda, 12 ila 24 ay arasında para cezasına çarptırılabilir.

Aynı şekilde, resmi unvan (ilgili meslek kuruluşu tarafından onaylanan) eksikse, yaptırım 6 ila 12 ay arasında para cezasıdır.

Bu para cezası sisteminde hakimin, yaptırım uygulanan kişinin maddi durumuna göre para cezası uyguladığını açıklamak gerekir. Ardından, ceza günü başına bir değer belirlenir.

Örneğin, günde 25 avro oranında 6 aylık bir para cezası verildiğini düşünelim. Ardından, para cezasının değeri 4.500 Euro (25 x 180 gün) olacaktır.