Telafi edici emeklilik - Nedir, tanımı ve konsepti

Tazminat emekliliği, ekonomik dengesizlik nedeniyle evlilik sona erdiğinde eşlerden birinin diğerine verdiği ekonomik katkıdır.

Bir eşin diğerine bu ekonomik atfedilmesi, eşlerden birinin boşanma ya da ayrılıkla birlikte ekonomik düzeyinde evlilik süresince yaşadıklarına göre bir bozulma yaşarken diğer eşin bu bozulmayı yaşamamasını gerektirir.

Genellikle bu ekonomik atıf erkeklerden kadınlara verilirdi. Bunun nedeni, kadının işgücü piyasasında olmaması ve yalnızca kocasına bağımlı olmasıydı.

Bu durum, evlilik sona erdiğinde kadının hiçbir gelirinin olmaması ve durumunun önemli ölçüde kötüleşmesi, kocanın ise işini ve gelirini bozmadan devam etmesi anlamına geliyordu.

Kadınların işgücü piyasasına dahil edilmesiyle, eşine kredi veren bu telafi edici emekli maaşı düşürülmüştür.

Telafi edici emekli maaşının özellikleri

Bu emekli maaşının temel özellikleri şunlardır:

• Ayrılık ya da boşanma yoluyla evlilik çöktüğünde doğarlar.
• Bu bir bakım ödeneği değildir.
• Eşler tarafından kabul edilebilir.
• Eşlerden biri tarafından talep edilebilir. Kim inanırsa, onu almak için meşru bir hakkı vardır.
• Bu feragat edilebilir bir haktır. Başka bir deyişle, söz konusu aylığı almaya hak kazanan eş bundan vazgeçebilir.
• Bu aylık ancak eşlerden birinin veya her ikisinin talebi üzerine kurulabilir. Boşanma veya ayrılık davalarında talep edilmediği takdirde hâkim tarafından resen konulamaz.
• Telafi edici emeklilik, düzenleyici anlaşmada belirlenir.
• Bu emekli maaşı, bu ücret hakkının azalmasına neden olan öngörülemeyen nedenlerle değiştirilebilir. Ya borçlu eşin ekonomik olarak kötüleşmesi ya da alacaklı eşin koşullarının iyileştirilmesi yoluyla.

Böyle bir emekli maaşının gerekli olup olmadığını belirlemek için dikkate alınan ana koşullar şunlardır:

• Aileye ve eve bağlılık.
• Evlilik tarafından seçilen evlilik ekonomik rejimi.
• Evlilik öncesi ekonomik durum.

Telafi edici emeklilik biçimleri

Telafi edici emekli maaşı yükümlülüğünü yerine getirmenin birkaç yolu vardır.

1. Belirsiz periyodik ödeme: Bu, ömür boyu aylık bir maaştır.
2. Geçici periyodik ödeme: Bu, geçici olarak aylık bir ödemedir.
3. Tek ödeme: Sadece bir kez gerçekleştirildi.

Bu modalitelerden birinin kabul edilebilmesi ve miktarının bilinmesi için çeşitli yönlerin dikkate alınması gerekmektedir.

• Yaş ve sağlık durumu.
• Mesleki Yeterlilik.
• Evlilikte eve ve aileye bağlılık.
• Evlilik süresi.
• Her iki eşin ekonomik ihtiyaçları.
• Eşlerin anlaşmaları.
• Tazminat aylığı almaya hak kazanan eşin iyileştirmeleri.

Telafi edici emekli maaşının sona ermesi

Bu emekli maaşını alma hakkı şu durumlarda sona erer:

• Alacaklı eşin ekonomik yönden düzelmesi veya borçlu eşin ekonomik dengesizliği ortadan kaldıran kötüleşmesi nedeniyle.
• Alacaklı eşin başka bir kişi ile birlikte yaşaması için.
• Alacaklı eşin yeni evliliğinden dolayı.
• Bu haktan feragat.
• Eşlerin uzlaşması.
• Alacaklı eşinin ölümü. Ancak borçlu eşin ölümü ile bu yükümlülük ortadan kalkmaz, miras kalır.