İşsizlik, iş veya istihdam eksikliği durumudur. Şimdi, farklı işsizlik türleri var. Her işsizliğin nedenleri ve sonuçları farklıdır.
İşsizliğin birçok türü vardır. Bu noktada, atıfta bulunduğumuz türün sınıflandırmaya bağlı olacağı açıklığa kavuşturulmalıdır. Örneğin, istihdamı yaşa, cinsiyete, eğitim düzeyine ve hatta gerçekleştiği ekonomik döneme göre sınıflandırabiliriz. Genellikle, işsizlik türlerini sınıflandırmak için kullanılan bu son noktadır. Yani, ekonomide normalde aşağıdaki işsizlik türleri dikkate alınır:
- Konjonktürel veya döngüsel
- Yapısal
- Sürtünme
- mevsimlik
Yukarıdaki sınıflandırma, ekonominin durumunu dikkate almaktadır. Şimdi, değineceğimiz daha birçok tür var. Örneğin genç işsizliği yukarıda sayılan dört türde yer almayan bir işsizlik türüdür. Aynı şekilde eğitim düzeyine göre işsizlik de bir önceki sınıflandırmaya dahil edilmemiştir. En önemli işsizlik türleri aşağıdakilere göre sınıflandırılır:
- ekonominin durumu
- Yaş
- Seks
- Eğitim Seviyesi
- Coğrafik bölge
- işsizlik süresi
Ekonominin durumuna göre işsizlik
Ekonominin durumuna bağlı olarak işsizlik türü en popüler ve kullanılan türdür. Ancak, tek değil. Bu işsizlik türleri şunları içerir:
- Konjonktürel veya döngüsel
- Yapısal
- Sürtünme
- mevsimlik
Yaşa göre işsizlik
Sınıflandırma faktörlerinden biri yaştır. Dolayısıyla işsizlik yaşa göre şu şekilde sınıflandırılabilir:
- Gençlik
- 52 yaş üstü
Cinsiyete göre işsizlik
Cinsiyete göre işsizlik en önemli ölçütlerden biridir. Ayrıca cinsiyete göre girdikleri sözleşmenin türü de önemlidir. Cinsiyete göre işsizliğin analizi genellikle yaş veya eğitim düzeyi ile bağlantılı olarak analiz edilir. Dolayısıyla ücret farkı ile ilgili bir kavramdır.
- KADIN
- erkekler
Eğitim düzeyine göre işsizlik
Eğitim, istihdamın en önemli yönlerinden biridir. Gelişmiş ülkelerin çoğunda, yüksek öğrenim görmüş olanlar, eğitim almayanlara göre daha düşük işsizliğe sahiptir. Bu mantıklı. Öyle ki, çocuklarının eğitimi anne babalar için bu kadar önemlidir.
- Yüksek öğretim
- orta öğretim
- Temel eğitim
- eğitim olmadan
Coğrafi bölgelere göre işsizlik
Coğrafi bölgeye bağlı olarak, işsizlik seviyesi değişebilir. Bu nedenle, bazı ülkelerde daha fazla işsizliğin olduğu, bazılarında daha az işsizliğin olduğu bölgeler vardır. Örneğin, İspanya'da genellikle güney topluluklarında kuzeydekilere göre daha fazla işsizlik vardır. Aynı şekilde, taşra başkentleri kasabalara veya kırsal alanlara göre daha düşük işsizlik oranlarına sahip olma eğilimindedir.
- Şehirler
- Kasabalar
- Kırsal
- Kuzeyinde
- Güney
Ayrıca coğrafya açısından işsizliğin ülkenin evriminden de kaynaklanabileceğini belirtmek gerekir. Örneğin, belirli yerlerde bir endüstri daha fazla büyümüş ve dolayısıyla daha fazla işe sahip olabilir.
Sektörlere göre işsizlik
Yukarıdakilerle bağlantılı olarak, işsizlik sektöre göre de sınıflandırılabilir. Bu, istihdam verilerinde yaygındır. İstihdamın veya işsizliğin yapısını bir ülkenin kalkınması belirleyecektir. Böylece, daha gelişmiş ülkelerde hizmet sektöründe daha düşük bir işsizlik düzeyi ve tarım sektöründe daha yüksek düzeyde bir işsizlik olacaktır.
- üçüncü sektör
- ikincil sektör
- Ozel sektör
Uzun vadeli evrimden bahsettiğimizi belirtmek önemlidir. Dolayısıyla örneğin bir ülkenin birincil sektöründe zaman zaman kriz olabilir ve bu da işsizliğe neden olur.
Süreye göre işsizlik
İşsizliğin süresini dikkate alarak, çeşitli işsizlik türlerini ayırt edebiliriz:
- Uzun süre
- iki yıldan az
- Bir yıldan daha az
Bu metrikler, bir kişinin işsiz olduğu süreyi ifade eder. İdeal olarak, bir kişinin işsiz kaldığı süre mümkün olduğunca az olmalıdır. İşsizlik süresi ne kadar kısa olursa, ekonomi o kadar iyi performans gösterecektir. Yani iş bulmak kolay.
Yapısal işsizlik