Temporero - Nedir, tanımı ve konsepti

Mevsimlik işçi, yılın belirli bir mevsiminde bir işte çalışan kişidir.

Geçici kelimesinin kökeni, adandıkları işin geçici özelliğinden gelir. Bu nedenle mevsimlik işçi, bir mevsimde veya yılın herhangi bir zamanında bir işte çalışan işçidir.

Mevsimlik işçiler genellikle tarla ve tarımla ilgilidir, ancak böyle olması gerekmez. Bununla birlikte, en iyi bilinenlerdir, çünkü tarihsel olarak, belirli mahsullerin ekildikleri ve hasat edildikleri zaman belirli zamanları olduğu iyi bilinmektedir.

Örneğin İspanya'da üzümler Temmuz ve Aralık ayları arasında ihraç edildiğinden Şubat ve Nisan ayları arasında hasat edilir. Bu nedenle üzüm toplama işiyle uğraşan işçiler bu 3 ayda daha ısrarlı bir şekilde yapıyorlar. Yılın geri kalanında genellikle başka işler ararlar.

Ayrıca, daha doğrusu mevsimlik işçiler (tarım dünyası hakkında konuştuğumuzda) genellikle ekin toplayan insanlardır.

Geçici ve geçici işçi

Daha önce de belirttiğimiz gibi, mevsimlik kelimesinin esas olarak kendini mahsul toplamaya adamış işçilere atıfta bulunduğu doğru olsa da, durum her zaman böyle değildir.

Kavramın resmi ve daha geniş tanımını dikkate alırsak, diğer sektörlerde çalışan işçilere de atıfta bulunabiliriz. Örneğin, tatil turizmi ile geçinen bölgelerde tatil zamanlarında istihdam çok artıyor. En iyi bilinen zaman yaz saatidir.

Kıyı kesimlerinde yaz mevsiminde birçok işçi işe alınır. Özellikle dondurmacılar, restoranlar, barlar veya talebin geçici olarak arttığını gören diğer işletmelerde.

Bu anlamda, teknik tanımda belirtildiği gibi, belirli bir işte geçici olarak çalışan tüm işçileri bu kavrama ekleyebiliriz. Ancak mevsimlik kelimesi (çoğu zaman) mahsul toplayıcıları ifade etmek için kullanıldığından, benzer özelliklere sahip diğer işler için geçici işçi kavramını kullanmak daha iyi olacaktır.

Sıcaklık ve mevsimsel işsizlik

Mevsimlik işçiler, mevsimlik işsizlik kavramıyla yakından ilişkilidir. Mevsimlik işsizlik, bu geçici işçiler nedeniyle belirli aylarda zaman zaman istihdam artışına neden olmaktadır. Örneğin, Ocak ayında işsizliğin arttığını görmek yaygındır.

Noel tatillerinden sonra birçok geçici iş ortadan kalkar ve işsizlik mevsimsel olarak artar. Bu, mevsimlerle veya mevsimlerle ilgisi olmayan yapısal işsizliğin aksine.